Ein weiterer Berater wird den Pool unseres Büroberatungsprogramms – in dieser Form einzigartig in der deutschen Kammerlandschaft – bereichern: Reinhardt Grossmann. Er war selbst mit mehr als 30 Jahren Berufserfahrung bis 2013 erfolgreich als Architekt tätig und nahm Führungspositionen in Planungs- und Bauleitungsbüros ein. Seit 2013 gibt er sein Wissen und seine Kenntnisse innerhalb der Reinhardt Grossmann Unternehmensberatung weiter. Neben den Schwerpunkten im Marketing, der Organisationsberatung, in der strategischen Ausrichtung und in der operativen Büroführung ist er der passende Ansprechpartner für Personalentwicklung und Personalplanung. Besonders die zwei zuletzt genannten Themen betreffen aktuelle Herausforderungen der Architekturbüros. Viele suchen händeringend nach passenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und nach Lösungen für ihre Situation.